Réalisations en entreprise

Alternance · Distribution automobile

Les réalisations menées pendant mon alternance en tant qu’alternant support informatique : postes de travail, Microsoft 365, logiciels métier, impression et certificats. Les données internes (noms de machines, adresses, comptes) sont volontairement masquées.

CESAME Métropole, groupe Aubéry

Je suis embauché depuis trois ans par CESAME Métropole, une société du groupe Aubéry, dont l’objet est l’administration et la fourniture de prestations de services aux sociétés du groupe. Ce groupe familial et indépendant, né en Martinique en 1944, compte plus de 2 000 salariés et réunit des activités dans l’automobile, l’agroalimentaire, l’agriculture, l’immobilier et le numérique, aux Antilles comme en France hexagonale.

Je ne travaille toutefois que pour la branche automobile du groupe, Sellens. Cette marque rassemble depuis septembre 2024 les concessions auto-moto du groupe en métropole : environ 40 sites et 10 marques, selon le groupe. Je suis basé directement en concession, au plus près des utilisateurs.

Le service informatique accompagne l’ensemble des métiers de la concession : vente, après-vente, atelier et fonctions administratives.

Au quotidien, je traite les demandes des utilisateurs, je prépare et je déploie les postes, j’administre les espaces Microsoft 365 et je participe au maintien en condition opérationnelle des outils métier propres à l’automobile : gestion commerciale (DMS), planning d’atelier et outils de diagnostic constructeur.

En bref

Employeur: CESAME Métropole, société du groupe Aubéry
Périmètre: Sellens, branche automobile du groupe (distribution automobile et moto)
Lieu: Directement en concession
Poste: Alternant support informatique
Ancienneté: Depuis 3 ans
Alternance: 2024–2027
Environnement: Windows, Active Directory, Microsoft 365, logiciels métier

Réalisations par année

Les réalisations sont désormais présentées année par année : ouvrez l’année qui vous intéresse pour retrouver les fiches (contexte, démarche, résultat).

1re année · 2025-2026

Migration de postes, espaces collaboratifs Microsoft 365, logiciels métier, interfaces d’impression et certificats, puis les missions de la première période du livret d’apprentissage (septembre–décembre 2025) : inventaire, déploiement, accès VPN, stratégie de groupe et supervision.

Voir les réalisations

2e année · 2026-2027

Les missions de la deuxième année d’alternance, dont l’installation d’une sonde Darktrace vSensor, ajoutées au fil des interventions avec le contexte, la démarche et le résultat.